Главврачу в Бурятии грозит штраф за непроведение специальной оценки условий труда
Наши рабочие места - вся Россия!
8(800)333-00-77
бесплатно по всей России

Инфоцентр

Подписка

Ваш e-mail*

Главврачу в Бурятии грозит штраф за непроведение специальной оценки условий труда

09.08.2016 9:25:00
Решение о штрафе примет трудовая инспекция. Конституция России каждому гарантирует право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены. В силу требований ст. 8 федерального закона «О специальной оценке условий труда», обязанности по организации и финансированию проведения специальной оценки условий труда возлагаются на работодателя. 




Решение о штрафе примет трудовая инспекция. Конституция России каждому гарантирует право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены. В силу требований ст. 8 федерального закона «О специальной оценке условий труда», обязанности по организации и финансированию проведения специальной оценки условий труда возлагаются на работодателя. 





Проверкой установлено, что в нарушение указанных требований в Кяхтинской центральной районной больнице специальная оценка условий труда работников не проведена. 

По результатам проверки прокурором района вынесено постановление о возбуждении на главного врача больницы дела об административном правонарушении. Главврача привлекли за нарушение работодателем установленного порядка проведения специальной оценки условий труда на рабочих местах или ее непроведение. Постановление направлено в трудовую инспекцию для рассмотрения по существу, сообщает пресс-служба прокуратуры Бурятии.




Источник: www.baikal-daily.ru.










 
СПРАВОЧНО:

Сегодня ГБУЗ «Кяхтинская ЦРБ» представлена сетью ЛПУ (подразделений)  по всему району, оказывает медицинскую помощь населению 38855 человек, в том числе 10187 детям. Сеть ЛПУ представлена ЦРБ, находящейся  в г. Кяхта, 6 врачебными амбулаториями и 30 фельдшерско-акушерскими пунктами в сельских поселениях района.

Всего в районе 22 врачебных участка, в том числе в поликлинике ЦРБ – 13 участков. Из них терапевтических – 9, педиатрических – 9,  участков врача общей практики – 5. Мощность амбулаторно-поликлинической службы – 835 посещений в смену, в т.ч. поликлиника ЦРБ – 535, К-Сомонская УБ – 100. По врачебным амбулаториям  – Хоронхойская – 45, Большекударинская – 15, У-Кяхтинская  – 30, Большелугская – 15, Тамирская – 45, Алтайская – 15. Стацинарозамещающая помощь оказывается на 45 койках дневного пребывания.

Поликлиника ЦРБ состоит из подразделений: отделение взрослой поликлиники; детская и женская консультации; отделение лучевой диагностики; физиотерапевтическое отделение; лаборатории – клиническая, биохимическая, серологическая, СПИД; дневной стационар; стоматологическая поликлиника.

В поликлинике ЦРБ ведется прием по  специальностям: общеврачебная практика; терапия; педиатрия; кардиология; офтальмология; отоларингология; хирургия и травматология; неврология; акушерство и гинекология; дерматология и венерология; эндокринология; эндокринология; детская психиатрия и наркология; инфекционные болезни; стоматология и ортопедия; стоматология детская; эндоскопия; ультразвуковая диагностика; рентгенология; физиотерапия; функциональная диагностика. В поликлинике участковой больницы прием ведется по специальностям: терапия; педиатрия; акушерство-гинекология; неврология; стоматология; стоматология детская.





Коечный фонд составляет  225 коек круглосуточного пребывания в 2 больничных учреждениях: стационарное подразделение ЦРБ – 200 коек, участковая больница – 25 коек. Стационарное подразделение ЦРБ состоит из 8 отделений: терапевтическое – 50 коек, хирургическое – 55 коек, гинекологическое – 16, инфекционное – 20, детское – 20, родильное (физиологическое и патологии беременных) – 20, койки для новорожденных – 11, отделение реанимации и интенсивной терапии – 3 койки. Стационар участковой больницы состоит из  отделения общего профиля – 15 коек и детского отделения – 10 коек.
 
Кадровый потенциал больницы составляет  758 сотрудника, в том числе 63 врача, 371 средних медицинских работника, 171 младшего медицинского персонала, 156 прочего персонала.


 





 
Все публикации
© 1997-2024 Клинский институт охраны и условий труда