Новости
Роструд разъяснил порядок оплаты обязательного предварительного медицинского осмотра при трудоустройстве работников
Роструд разъяснил порядок оплаты обязательного предварительного медицинского осмотра при трудоустройстве работников Работник обратился за разъяснением в Федеральную службу по труду и занятости. При устройстве на
Минтруд России разработал типовые условия контрактов на оказание услуг по проведению СОУТ, а также по обучению работодателей и работников вопросам охраны труда
Минтруд России разработал типовые условия контрактов на оказание услуг по проведению СОУТ, а также по обучению работодателей и работников вопросам охраны труда На Федеральном портале
Роструд разъяснил порядок изменения условий трудового договора в части отмены доплаты за работу во вредных условиях труда
Роструд разъяснил порядок изменения условий трудового договора в части отмены доплаты за работу во вредных условиях труда По результатам специальной оценки условий труда (далее –
Проект Порядка проведения экспертизы временной нетрудоспособности
Проект Порядка проведения экспертизы временной нетрудоспособности Минздрав России разработал проект приказа «Об утверждении Порядка проведения экспертизы временной нетрудоспособности»… Минздрав России разработал проект приказа «Об утверждении
Минтруд России разъяснил порядок прохождения обязательных медицинских осмотров работниками организаций, деятельность которых связана с коммунальным и бытовым обслуживанием населения
Минтруд России разъяснил порядок прохождения обязательных медицинских осмотров работниками организаций, деятельность которых связана с коммунальным и бытовым обслуживанием населения В соответствии с нормами статьи 69
Роструд: об объединении (разделении) дополнительного оплачиваемого отпуска за вредные условия труда и основного отпуска
Роструд: об объединении (разделении) дополнительного оплачиваемого отпуска за вредные условия труда и основного отпуска Работодатель обратился в Федеральную службу по труду и занятости за разъяснениями.
Снижение производственного травматизма – задача каждого работодателя
Снижение производственного травматизма – задача каждого работодателя Предупреждение производственного травматизма является одним из основных направлений государственной политики в области охраны труда. В соответствии с пунктом
Минздрав России: о перечне заболеваний, при наличии которых лица не могут быть допущены к педагогической деятельности
Минздрав России: о перечне заболеваний, при наличии которых лица не могут быть допущены к педагогической деятельности Согласно части второй статьи 331 Трудового кодекса Российской Федерации