Новости
Cтатс-секретарь-замминистра Андрей Пудов рассказал о новых пенсионных правилах
Cтатс-секретарь-замминистра Андрей Пудов рассказал о новых пенсионных правилах Об идеологии новой пенсионной формулы и последних изменениях в ней рассказал статс-секретарь, заместитель министра труда и социальной
Дорогой мой человек
Дорогой мой человек Правительство одобрило предложение Минтруда увеличить со следующего года страховую выплату семье работника, погибшего от несчастного случая на производстве. Параллельно готовятся стимулирующие меры,
В проекте федерального бюджета на 2014 год предусмотрены ключевые параметры индексации всех социальных выплат
В проекте федерального бюджета на 2014 год предусмотрены ключевые параметры индексации всех социальных выплат Министр труда Максим ТОПИЛИН на совещании у Президента РФ ПУТИНА В.В.,
Андрей Пудов: спешка в вопросе с накопительной частью пенсии не нужна
Андрей Пудов: спешка в вопросе с накопительной частью пенсии не нужна Пенсионная реформа в России близка к старту, а количество вопросов вокруг нее только растет.
Врач меняет должность – Геннадий Онищенко назначен помощником премьер-министра
Врач меняет должность – Геннадий Онищенко назначен помощником премьер-министра Глава Роспотребнадзора Геннадий ОНИЩЕНКО освобожден от своих обязанностей. Как сообщает ИТАР-ТАСС, пресс-секретарь премьер-министра Российской Федерации Наталья ТИМАКОВА
Минус 40 от зарплаты
Минус 40 от зарплаты В аномальные холода руководители вправе остановить производство, но предпочитают морозить работников В холодное время года к обычным нарушениям прав работников
Год охраны труда объявлен в Пензенском филиале ОАО «ТГК-6»
Год охраны труда объявлен в Пензенском филиале ОАО «ТГК-6» 2014-й объявлен Годом охраны труда в Пензенском филиале ОАО «ТГК-6» КЭС-Холдинга. Соответствующий приказ подписал директор филиала
При взаимном согласии работника и работодателя льготы «за вредность» можно монетизировать
При взаимном согласии работника и работодателя льготы «за вредность» можно монетизировать Процедура специальной оценки условий труда, внедряемая в компании взамен аттестации рабочих мест, должна объективно