Публикации
Наши рабочие места - вся Россия!
8(800)333-00-77
бесплатно по всей России

Инфоцентр

Подписка

Ваш e-mail*

Инфоцентр

Публикации

13.12.2022 20:27:00
Минтруд разъяснил порядок исчисления стажа работы, дающего право на ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за работу с вредными и (или) опасными условиями труда
Эксперты Департамента условий и охраны труда Минтруда России в рамках своей компетенции дали разъяснение работодателю по вопросу применения части 3 статьи 121 Трудового кодекса Российской Федерации (далее  ТК РФ). В своем Письме от 31 октября 2022 года № 15-1/В-3376 специалисты ведомства отметили, что основанием для предоставления работникам, занятым во вредных и (или) опасных условиях труда, гарантий и компенсаций, предусмотренных статьями 92, 117 и 147 ТК РФ, является итоговый класс (подкласс) условий труда, установленный по результатам проведения специальной оценки условий труда, проведенной с учетом требований Федерального закона от 28 декабря 2013 г. № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда»...

13.12.2022 19:34:00
Законодатели предложили отменить мораторий на проверки бизнеса
Если этого не сделать, крупные пожары в России будут продолжаться, убеждены парламентарии. Мораторий на проверки бизнеса не должен касаться безопасности работы коммерческих объектов, а чтобы не допускать коррупции, нужно сделать систему контроля максимально прозрачной, используя электронные реестры и видеофиксацию. Об этом после крупного пожара в торговом центре в Подмосковье 9 декабря сказали в Госдуме и Совете Федерации.

09.12.2022 18:55:00
Сотрудник решил, что больничный продлил отпуск, — суд не поддержал его увольнение за прогул
Работник просил продлить отдых на дни, которые совпали с больничным. Ему ничего не ответили, другой период отпуска не согласовали. Сотрудник вышел на работу с учетом продления. Его уволили за прогул. Две судебные инстанции сочли действия работодателя незаконными. Он уклонился от решения кадрового вопроса и не известил сотрудника о дате выхода на работу, чем ввел его в заблуждение.

 
06.12.2022 14:58:00
ФНС России дала разъяснение ИТ-компаниям о том, как рассчитать среднемесячный заработок сотрудников
Для госаккредитации ИТ-компаний нужно соблюсти среди прочего условие о среднемесячных выплатах работникам. Федерльная налоговая служба разъяснила, что для определения показателя используют сведения из разд. 3 расчета по страховым взносам.



 
05.12.2022 17:12:00
Судебная практика: лечебно-профилактическое питание работникам
Сотрудники обратились с требованиями к работодателю. В числе прочего истцы сослались на то, что они заняты на работах с вредными условиями труда не ниже, чем 3.2 подкласса. Поэтому им полагаются лечебно-профилактическое питание и дополнительный отпуск. Между тем по итогам СОУТ это не установили. Три инстанции с доводами истцов не согласились.

 
02.12.2022 16:04:00
Роструд разъяснил, может ли сторонний персонал проводить обучение и инструктаж по охране труда работникам предприятия?
Специалисты ведомства пояснили, что согласно Правилам обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда, утвержденным постановлением Правительства РФ от 24 декабря 2021 г. № 2464, сторонний персонал может проводить только вводный инструктаж по охране труда и обучение по охране труда. Инструктаж по охране труда на рабочем месте проводится непосредственным руководителем работника. Целевой инструктаж по охране труда проводится непосредственным руководителем работ.

01.12.2022 23:59:00
Глава Минфина России Антон Силуанов рассказал, на сколько вырастут зарплаты бюджетников в 2023 году
В государственные расходы ближайших трех лет заложены также увеличение денежного содержания сотрудников правоохранительных органов и военных, поддержка материнства и детства.

01.12.2022 0:35:00
Совет Федерации одобрил закон о продлении трансфертов из бюджета ФОМС на выплаты медикам
Документ также уточняет перечни договоров, получая выплаты и вознаграждения по которым физические лица будут считаться застрахованными по ОМС.

29.11.2022 17:58:00
Чем чревата работа без трудовой книжки? Сотрудник лишится положенных ему социальных гарантий, а работодателя оштрафуют
Иногда радость от успешного завершения поиска работы вскоре может быть омрачена. И послужат этому некорректно оформленные или вовсе не оформленные трудовые отношения. Какие последствия в этом случае ждут незадачливого работника и нерадивую организацию?

29.11.2022 17:19:00
Татьяна Голикова отметила важность работы Трехсторонней комиссии по социально-трудовым отношениям
Вице-премьер РФ Татьяна Голикова отметила важность работы Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений (РТК), которая в этом году отмечает 30-летие со дня образования. По мнению вице-премьера, комиссии удается найти решения по самым сложным вопросам.



 
назад ... 5 6 7 8 9 10 11 ...
© 1997-2024 Клинский институт охраны и условий труда